Persoonlijk leiderschap

Wanneer je weet waarin je jezelf tegenhoudt, kun je pas weer doen wat bij jóu past. Wij helpen jou met het formuleren van heldere coach vragen of het nu gaat om angst en/of pijn, dan wel belemmerende of saboterende overtuigingen, met het doel deze weer in lijn te brengen met jouw bewuste wensen, drijfveren en competenties. 

In de coachgesprekken ontwikkel je veel zelfkennis en inzicht in jouw persoonlijk krachtig leiderschap. Je krijgt ondersteuning in het vinden van jouw balans tussen hoofd, hart en lijf. 

Persoonlijk leiderschap is de vaardigheid om jezelf te leiden en richting te geven, maar hoe doe je dat? Wat houdt dit precies in? De weg daarnaartoe begint bij jezelf. Het betekent dat je de regie pakt over je werk, carrière, persoonlijke ontwikkeling en leven. Dat doe je door gebruik te maken van jouw kwaliteiten, drijfveren en unieke talenten om je doelen te realiseren. Je blijft daarbij je krachten en valkuilen (en zelfs jouw saboterende overtuigingen) benutten om op een bewuste manier keuzes te maken. Zodat je minder wordt geleefd en kunt zijn wie je echt wilt zijn in jouw authentieke kracht.

Persoonlijk leiderschap betekent ook jezelf kennen en grip hebben op jezelf, jouw werk, jouw omgeving en je leven. Het maakt de weg volledig vrij naar jouw persoonlijk succes (welbevinden, geluk, vitaliteit). Je vindt kracht, rust en voldoening in situaties van grote werkdruk en stress en je gaat meer van je werk en je leven genieten.

  • Assertief, authentiek en daadkrachtig je eigen plek innemen
  • Oog en oor krijgen voor wat anderen beweegt en inspireert
  • Volledig grip krijgen op jouw (non-) verbale communicatie, leven en carrière
  • Jezelf presenteren en instemming verkrijgen voor jouw ideeën in interactie met andermans mening
  • Een gezonde balans vinden tussen werk en privé
  • Ontspannen omgaan met werkdruk, stress en hoge eisen
  • Van binnenuit overtuigend en inspirerend worden?
  • Omgaan met spanningen, angst, pijn, weerstand, vastzittende emoties en tegenwerking?

Je houdt anderen en jezelf een spiegel voor en laat zien hoe het moet. Zo ben je een inspirerend voorbeeld van verandering vanuit een sterke persoonlijke visie, moed, durf en innerlijke kracht. Op die manier werkt leiderschap van binnen naar buiten. Je hebt impact, niet vanuit hiërarchie of gezag, maar vanuit authenticiteit, betrokkenheid en persoonlijk leiderschap.

Boek nu een welkomstgesprek

De eerste stap in een nieuwe richting. Tijdens het welkomstgesprek gaan wij in op jouw behoeften en beoogde doel(en). Op basis van dit gesprek maken wij samen een plan van aanpak en gaan aan de slag.